Правдинское месторождение оправдало надежды первооткрывателей западносибирской нефти. Оно оказалось уникальным по колоссальному количеству углеводородов.
В 60-е годы прошлого века в далекий болотистый край стекались лучшие советские инженерные умы и рабочие кадры. За короткое время они сумели возвести необходимую инфраструктуру и начать добычу нефти для Родины в грандиозных масштабах.
28 марта 1968 года недалеко от нового рабочего поселка Пойково (ранее — Мушкино, ныне — городское поселение Пойковский) был организован участок по поддержанию пластового давления под руководством Николая Кафидова. При нем и состоялась первая закачка воды в продуктивные пласты. Ежедневно увеличивался масштаб проводимых работ, и уже через год участок был преобразован в цех поддержания пластового давления.
Первый руководитель, В. Илюхин, заложил основу, которой по сей день придерживаются работники ЦППД-4. Это обеспечение суточных, месячных и годовых заданий по закачке рабочего агента в пласт с обязательным соблюдением установленных технологических режимов работы производственных объектов и правил промышленной безопасности.
Сегодня в цехе 106 работников. Как рассказывает его нынешний руководитель Вадим Валиахметов, большое число сотрудников обусловлено территориально широким охватом обслуживания цеха: Правдинское, Восточно-Правдинское, Северо-Салымское, Приразломное месторождения.
«Хотя основные мощности располагаются здесь, мы эффективно работаем и с блочными кустовыми насосными станциями, среди которых есть плавучая насосная станция и один суперводозабор на реках Большой и Малый Салым. На каждом из них трудятся работники, на которых я всегда могу положиться. Это высококлассные специалисты», — отмечает руководитель цеха.
Начальником Вадим Владикович является два года из 29-летнего трудового стажа в нефтяной отрасли. Начинал оператором добычи нефти и газа, работал мастером, начальником участка, заместителем начальника цеха — на Приобском и Приразломном, откуда был переведен в ЦППД-4. «Раньше считал, что в ЦППД работать проще, но с приходом сюда убедился, что легкого и не важного в производстве нет. Поддержание пластового давления — один из существенных элементов, без чего не будет должной добычи», — говорит Валиахметов. Под его руководством сегодня идут пусконаладочные работы нового объекта — БКНС-5ЮЗ на Приразломном месторождении, а также строительство еще двух объектов, запуск которых запланирован в следующем году.
«Задачи до 2020 года стоят большие, но выполнимые. К тому же, для работы на новых объектах запланирован дополнительный прием персонала», — говорит начальник ЦППД-4.
Есть у цеха и свои традиции. К примеру, рыбалка. На мероприятие собираются практически все работники цеха вместе с семьями. «Дважды в год устраиваем спортивные соревнования по ловле рыбы, — говорит заместитель начальника ЦППД-4 ООО «РН-Юганскнефтегаз» Юрий Гайворонский. — Именно здесь наши молодые специалисты знакомятся друг с другом и обсуждают планы на будущее».
Юрий Александрович работает в Обществе с 1998 года, а в цехе — с 2003-го. За это время успел потрудиться мастером, старшим механиком, исполняющим обязанности начальника. «Считаю, каждый должен пройти все ступени карьерной лестницы. Мы изначально ставим всех молодых специалистов на рабочие должности. Инженерно-технический работник не может грамотно руководить, не зная всех нюансов», — делится мнением Юрий Гайворонский.
Как утверждает замначальника, в цехе трудятся люди, которые своими профессиональными достижениями вносят в развитие Общества неоценимый вклад. Среди них — Равшан Адиев, лучший слесарь-ремонтник НПО НК «Роснефть» (2007 г.), и Александр Сидоров, лучший машинист НСЗРАП НК «Роснефть» (2014 г.). Не отстают и молодые специалисты. Так, начальник участка Олег Сычко стал в 2013 году призером научно-технической конференции в номинации «Передовые технологии».
Неоднократно ЦППД-4 побеждал в рейтинге цехов, а его бригады — в смотре-конкурсе «Объект (цех, бригада) высокой культуры производства».
Коллектив цеха продолжает соблюдать традиции, заложенные ветеранами производства. Свой опыт новым поколениям нефтяников передает и Елена Фазилова. Оператор пульта управления приехала на север в 1986 году из Донецкой области. Полученное на родине техническое образование позволило Елене Закировне устроиться в НГДУ «Правдинскнефть».
«Это ответственная работа, — отмечает Елена Фазилова. — Она требует профессиональных знаний и оперативной реакции круглосуточно. Вся информация по цеху отражается в телемеханике, на экране компьютера. Далее я сообщаю данные машинисту и руководству». За 29 лет работы в цехе Елена Закировна стала свидетелем преемственности поколений нефтяников, расширения производства, роста объемов добычи, автоматизации производства.
«Север для меня стал родным домом. Здесь я обрела настоящее женское счастье: встретила мужа и вырастила детей. Отрадно и то, что на каждую трудовую смену я иду с легким сердцем, ведь помимо интересной работы здесь меня ждет дружный коллектив, с которым мы всегда вместе», — делится оператор пульта управления.
Еще один старейший работник Общества — машинист насосной станции по закачке рабочего агента в пласт КНС-245 Александр Терентьев. В нефтянке он с 1993-го. На данном объекте мужчина работает пять лет, с самого запуска.
В ежедневные обязанности машиниста входит контроль за технологическими режимами, бесперебойной работой агрегатов и непосредственно сам ремонт. «На данный момент остановлен агрегат № 3 для проведения ремонтных работ. Планируется набивка сальников. Остальные агрегаты продолжают закачку рабочего агента», — рассказывает Александр Николаевич.
Вода на КНС-245 поступает с ЦППН-5 и дальше под высоким давлением закачивается в нефтяные пласты для поддержания пластового давления на Правдинском месторождении. Условия работы — повышенной опасности: это и вибрация, и шумы, высокое давление на выходе агрегатов и вредные факторы.
Как подчеркивает замначальника ЦППД-4 ООО «РН-Юганскнефтегаз» Юрий Гайворонский, рабочие, задействованные на опасных производственных объектах должны обладать особыми навыками. «В первую очередь, обязаны знать специфику работы с сосудами, работающими под давлением. Если обычная стажировка на объектах «РН-Юганскнефтегаза» длится 21 день, то на ОПО — месяц».
Однако такие условия труда не пугают машиниста. «Здесь трудятся самые смелые и ответственные работники, готовые обучаться новому. Потому я и люблю свою работу», — говорит он.