Так, в соответствии с документом руководителям указанных организаций на период режима повышенной готовности рекомендовано обеспечить представление работниками, прибывающими на вахту, справки об отсутствии клинических проявлений острой респираторной вирусной инфекции и контакта с заболевшими COVID-19. Данная справка должна быть выдана не позднее чем за три дня до прибытия на вахту.
Уже по прибытии работников к месту осуществления деятельности работодатели должны организовать комплекс мероприятий, направленных на предотвращение завоза и распространения коронавируса и выявление людей с симптомами заболевания. Для этого они могут разместить работников в «буферной зоне» для изоляции на 14 дней. Либо исключить в течение 14 дней контакты вновь прибывших с работниками, находящимися на вахте.
С этой целью их проживание можно организовать в отдельных изолированных зданиях или помещениях; следует минимизировать прямые контакты между проживающими; ограничить посещение мест общего пользования. При планировании производственных заданий должны быть минимизированы межличностные контакты, а социальная дистанция при осуществлении работ должна составлять не менее 1,5 метра.
Кроме того, для вновь прибывших работников должен использоваться отдельный транспорт с последующей обязательной дезинфекцией.
Рекомендовано обеспечить вахтовые поселки медицинским персоналом. В постановлении говорится также о необходимости наличия запаса лекарственных препаратов для лечения острых респираторных вирусных инфекций.
Для работников, прибывших в Югру на вахту, продлевается ее период от 60 до 90 дней.
Ознакомиться с постановлением можно на едином официальном сайте государственных органов.
